近年來，吉首市認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、州委關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代離退休干部黨建工作的相關(guān)部署要求，以政治、黨建、服務(wù)、示范引領(lǐng)為抓手，推動(dòng)離退休干部工作提質(zhì)增效。

強(qiáng)化政治引領(lǐng)，筑牢離退休干部思想根基永葆本色。把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的二十大精神作為首要政治任務(wù)，采取專題輔導(dǎo)、討論交流、送學(xué)上門、撰寫體會(huì)等方式，組織離退休干部開展主題教育。通過“一月一課一片一實(shí)踐”主題黨日活動(dòng)、“三會(huì)一課”、網(wǎng)上專題報(bào)告會(huì)等形式和“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“離退休干部工作”“三湘老干部e家”等平臺(tái)，學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，加強(qiáng)黨性教育，嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，引導(dǎo)老干部老黨員把“兩個(gè)確立”的政治共識(shí)轉(zhuǎn)化為“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)際行動(dòng)。

強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，推進(jìn)離退休干部“三項(xiàng)建設(shè)”走深走實(shí)。將離退休干部黨建列入全市黨建工作大局，以績效考核、工作清單督促落實(shí)各項(xiàng)離退休干部黨建任務(wù)。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想凝心鑄魂，靈活多樣開展離退休干部思想教育，為離退休干部訂閱《離退休干部黨支部學(xué)習(xí)參考》《老年人》等學(xué)習(xí)書報(bào)。選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記，選派年輕干部兼任黨建聯(lián)絡(luò)員。落實(shí)離退休干部黨組織經(jīng)費(fèi)、黨費(fèi)返還、黨費(fèi)補(bǔ)助基層黨支部等黨建保障機(jī)制。以創(chuàng)建示范離退休干部黨支部為抓手推動(dòng)“六好”標(biāo)準(zhǔn)和“五化”建設(shè)提質(zhì)。全市58個(gè)離退休干部黨支部應(yīng)建盡建“美在金秋”老黨員之家，成功創(chuàng)建全州“五好”及示范離退休干部黨支部13個(gè)，省示范離退休干部黨支部1個(gè)。

強(qiáng)化服務(wù)引領(lǐng)，確保離退休干部服務(wù)做優(yōu)管理做細(xì)。始終把“讓黨放心、讓老干部滿意”作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)離退休干部兩項(xiàng)待遇。完善離休干部“一人一策”服務(wù)管理措施，落實(shí)看病就醫(yī)、生活補(bǔ)貼、健康療養(yǎng)、交通、護(hù)理費(fèi)發(fā)放等各項(xiàng)政策。組織老干部參加市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、兩會(huì)，收看網(wǎng)上專題報(bào)告會(huì)。創(chuàng)新探索“現(xiàn)場考察一聽取匯報(bào)一座談建議”的考察調(diào)研模式，開展離退休干部考察調(diào)研鄉(xiāng)村游等活動(dòng)。為200余名新退休干部舉辦榮退儀式。以“精心落實(shí)、精細(xì)服務(wù)、精準(zhǔn)建檔”措施組織離退休干部開展健康體檢。

強(qiáng)化示范引領(lǐng)，推動(dòng)離退休干部作用發(fā)揮有聲有色。以離退休干部黨支部和關(guān)工委、老科協(xié)等涉老團(tuán)體為平臺(tái)，以“五老”隊(duì)伍為載體，以“銀發(fā)人才”為重點(diǎn)，以“銀齡耀湘西·吉首在行動(dòng)”品牌為推手，帶動(dòng)全市離退休干部發(fā)揮政治、經(jīng)驗(yàn)、威望優(yōu)勢及特長，積極投身“黨有倡導(dǎo)，老干部就見行動(dòng)”的志愿服務(wù)活動(dòng)。為老干部發(fā)揮正能量提供組織、資金、場地和服務(wù)等各項(xiàng)保障。在黨建、科技、教育等6個(gè)領(lǐng)域組建300余人的“五老”志愿服務(wù)隊(duì)，83名老干部加入全市“銀發(fā)人才”庫，累計(jì)開展“五老四教”志愿服務(wù)活動(dòng)330余場次。