瀘溪縣堅(jiān)持把習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要論述作為根本遵循，高度重視老干部工作，堅(jiān)持“三個(gè)突出”，用心用情、精準(zhǔn)服務(wù)，抓實(shí)老干部工作，引導(dǎo)廣大老干部在新時(shí)代社會(huì)主義現(xiàn)代化新瀘溪建設(shè)中擔(dān)當(dāng)作為、建功立業(yè)。

突出政治引領(lǐng)，讓老干部“老有所信”。以“三項(xiàng)建設(shè)”為主線，加強(qiáng)離退休干部的信仰信念信心教育，厚植“永遠(yuǎn)聽黨話、跟黨走”的愛黨情懷。一是加強(qiáng)政治建設(shè)。始終把政治引領(lǐng)作為老干部工作的生命線，在黨史學(xué)習(xí)教育中，組織離退休黨員干部深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話及黨的十九屆六中全會(huì)精神，不斷汲取百年黨史經(jīng)驗(yàn)智慧，教育引導(dǎo)老干部始終把愛黨擁黨、興黨護(hù)黨作為根本政治擔(dān)當(dāng)，踐行初心使命、永葆政治本色，自覺樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是加強(qiáng)思想建設(shè)。緊貼老干部實(shí)際，依托老干部大學(xué)、老干部活動(dòng)中心主陣地，創(chuàng)新實(shí)施讀書自學(xué)、集中講學(xué)、座談研學(xué)、媒體導(dǎo)學(xué)“四學(xué)模式”，把思想教育引入課堂、融入活動(dòng)，全年累計(jì)為老干部征訂《老年人》《學(xué)習(xí)參考》等報(bào)刊雜志500余份，組織老干部參與“我看建黨百年新成就”調(diào)研征文活動(dòng)，撰寫萬字以上調(diào)研文章5篇、“我入黨的那一天”心得體會(huì)30余篇，切實(shí)提升了學(xué)習(xí)教育的趣味性、針對(duì)性和實(shí)效性。三是加強(qiáng)組織建設(shè)。按照“利于活動(dòng)、便于管理、應(yīng)建盡建”原則，科學(xué)靈活設(shè)置離退休干部黨組織，全面推進(jìn)“美在金秋”老黨員之家建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)建成“美在金秋”老黨員之家28個(gè)，打造州級(jí)“五好”離退休干部黨支部5個(gè)、省級(jí)示范離退休干部黨支部1個(gè)。按照支部書記200元/月、支部委員100元/月的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)工作補(bǔ)貼，選優(yōu)配強(qiáng)離退休干部黨支部班子，建立離退休干部黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度，全年舉辦培訓(xùn)班1期，確保了每一位離退休干部黨員都編入一個(gè)基層組織，都能正常參加組織活動(dòng)。

突出精準(zhǔn)服務(wù)，讓老干部“老有所樂”。全面落實(shí)老干部工作各項(xiàng)政策規(guī)定和待遇保障措施，完善聯(lián)系走訪、服務(wù)幫扶機(jī)制，注重思想上關(guān)心、生活上照顧、精神上關(guān)懷，著力滿足老同志對(duì)美好生活的新期待。一是堅(jiān)持高看一眼，提升政治榮譽(yù)感。始終把落實(shí)老干部政治待遇作為老干部政治生活中的一件大事來抓，縣委每年召開離退休干部新春座談會(huì)，及時(shí)向離退休干部通報(bào)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，聽取他們的意見建議；每年組織離退休干部就近考察城鄉(xiāng)建設(shè)、工業(yè)園區(qū)、公共服務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施等重點(diǎn)項(xiàng)目，引導(dǎo)老干部積極建言獻(xiàn)策。今年縣委在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展中，主動(dòng)向老干部征求意見建議12件，采納落實(shí)8件。二是堅(jiān)持敬重一分，提升組織歸屬感。建立黨員縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)離退休干部制度，定期談心交心、走訪慰問，及時(shí)了解老干部所困所需，力所能及排憂解難，讓老干部感受到黨組織的關(guān)心。以支部為單位，依托“三會(huì)一課”、主題黨日開展形式多樣的組織活動(dòng)，通過召開專題座談會(huì)、重溫入黨誓詞、集中交納黨費(fèi)、過集體生日、發(fā)放政治生日賀卡、合影留念等形式，全面提升離退休干部的組織歸屬感。今年“七一”期間，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭走訪慰問離退休老黨員，發(fā)放“光榮在黨50年”紀(jì)念章16枚。34名離退休老干部代表參加全縣“七一”表彰大會(huì)，4名離退休老干部被評(píng)為州、縣優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。三是突出厚愛一層，提升生活幸福感。堅(jiān)持“一人一策”，建立老干部“五個(gè)一”精準(zhǔn)服務(wù)機(jī)制（每周一個(gè)電話，留心生活狀況；每月一次入戶，交心聽取所思所盼；每季度一次調(diào)研，誠(chéng)心收集意見建議；每年一次慰問和體檢，暖心送達(dá)組織關(guān)懷；每人一張聯(lián)系卡，心連心全天候服務(wù)）和“六必訪”關(guān)心關(guān)愛制度（生病住院必訪、重大節(jié)日必訪、生活困難必訪、重要壽辰必訪、矛盾糾紛必訪、喪葬大事必訪），及時(shí)掌握老干部生活動(dòng)態(tài)和身體狀況，切實(shí)將離退休干部各項(xiàng)待遇落到實(shí)處。今年以來，累計(jì)走訪慰問老干部60多人次，為20多名行動(dòng)不便離退休老干部開展“家訪式”送學(xué)，組織離退休干部71人參加體檢，落實(shí)體檢經(jīng)費(fèi)7萬余元。

突出優(yōu)勢(shì)發(fā)揮，讓老干部“老有所為”。充分發(fā)揮離退休干部?jī)?yōu)勢(shì)，立足職能職責(zé)、聚焦中心大局，引導(dǎo)廣大老干部發(fā)揚(yáng)“老驥伏櫪、志在千里”的精神斗志。一是唱響賡續(xù)紅色血脈“主旋律”。充分發(fā)揮離退休干部“黨性好”的政治優(yōu)勢(shì)，組織老干部積極參與“傳承紅色基因、爭(zhēng)做時(shí)代新人”“新時(shí)代好少年、紅心向黨”等主題教育活動(dòng)，先后在全縣30多所中小學(xué)校開展紅色故事宣講，教育引導(dǎo)20000多名青少年學(xué)子傳承紅色基因、賡續(xù)紅色血脈。積極參加省、州“紅色故事演講大賽”，創(chuàng)作書畫作品50余幅、詩詞100余首，參與活動(dòng)演出10余場(chǎng)。二是當(dāng)好關(guān)心下一代“主人翁”。充分發(fā)揮離退休干部“閱歷深”的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員組織離退休老干部積極參與到關(guān)心下一代工作中。暑期期間，組成20多支“銀發(fā)防疫隊(duì)”“銀發(fā)宣講隊(duì)”“銀發(fā)巡河隊(duì)”，深入147個(gè)村（社區(qū)）發(fā)放防疫、防溺水宣傳手冊(cè)20000余份，深入重點(diǎn)河湖、山塘、水庫等水域開展巡邏，勸阻私自下水洗澡等危險(xiǎn)行為100余起。組織200多名老干部深入鄉(xiāng)村開展農(nóng)村留守兒童、困境青少年等群體關(guān)愛幫扶活動(dòng)，捐贈(zèng)價(jià)值20余萬元的文具、書籍等學(xué)習(xí)用品，幫扶學(xué)困生600余人。三是助力鄉(xiāng)村振興“主戰(zhàn)場(chǎng)”。充分發(fā)揮離退休干部“聯(lián)系廣”的資源優(yōu)勢(shì)，動(dòng)員組織離退休老干部發(fā)揮余熱、奮戰(zhàn)鄉(xiāng)村振興。聚焦青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求，整合農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、畜牧中心等部門資源，發(fā)動(dòng)有技術(shù)、有經(jīng)驗(yàn)、有專長(zhǎng)的老科協(xié)技術(shù)工作者深入產(chǎn)業(yè)基地、田間地頭，圍繞椪柑、葡萄、白茶等農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)，積極開展科技幫扶培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，向農(nóng)村青年、科技致富能人傳經(jīng)送寶，協(xié)調(diào)解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)技術(shù)難題，全年開展線上線下培訓(xùn)60余場(chǎng)次，培育黨員致富能人3000余人，創(chuàng)建州級(jí)科技示范基地9個(gè)，有效助推了鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興。（中共瀘溪縣委組織部 楊波 楊宏偉）