今年以來，婁底市婁星區(qū)強化黨建引領，聚焦中心大局，以建設“六強”工會為目標，全面實施“六大工程”，推動新時代全區(qū)工會工作高質量發(fā)展。

實施“領航工程”，建設“政治引領強”工會。堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領，扛牢引領職工群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和工會的橋梁紐帶作用，把黨支部、黨小組建到班組車間，把職工小家建到基層一線，切實把黨的意志和主張轉變?yōu)閺V大職工群眾的自覺行動。圍繞迎接和學習宣傳貫徹黨的二十大這條主線，廣泛開展職工大講堂、工間微課堂、“中國夢·勞動美、喜迎二十大·建功新時代”主題教育等活動，為黨的二十大勝利召開凝聚團結奮斗力量。

實施“夯基工程”，建設“組織功能強”工會。按照“會、站、家”一體化建設要求，深入開展“強基層、補短板、增活力”三年行動，擴大工會組織覆蓋，夯實基層工會基礎，形成區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、企業(yè)四級聯(lián)動抓建會的工作格局。全區(qū)6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個街道、128個行政村全部建立了工會組織，工會會員實名制錄入達7萬人。出臺《婁星區(qū)基層工會規(guī)范化建設“星級”評定細則》，建立“量化考核”機制，將基層工會規(guī)范化建設納入?yún)^(qū)總工會年度重點工作考評體系，形成“比、學、趕、超”的濃厚氛圍。

實施“鍛造工程”，建設“班子隊伍強”工會。把工會干部培訓納入全區(qū)干部培訓規(guī)劃，在市委黨校開設工會干部培訓班，采取走出去與請進來相結合的方式加強業(yè)務培訓，著力提升工會干部能力水平。加強新時代產(chǎn)業(yè)工人隊伍思想和能力建設，今年以來，舉辦各類理論知識和技能培訓50余場（次)，培訓職工6000余人。通過發(fā)展工會積極分子、招聘社會化工會工作者等途徑，充實壯大工會力量。加強工會作風建設和黨風廉政建設，打造一支忠誠、務實、清廉的工會干部隊伍。

實施“提質工程”，建設“制度機制強”工會。把工會工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)納入婁星區(qū)“三基三創(chuàng)”基層治理能力提升行動，納入黨建工作總體規(guī)劃和考核體系，鼓勵各基層工會創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)、創(chuàng)特色，從過去工作“一鍋煮”向結合實際、彰顯特色的“一鄉(xiāng)一品，一鎮(zhèn)一品，一企一色”方式轉變。全面落實向同級黨委定期匯報工作、政府和工會聯(lián)席會議、協(xié)調勞動關系三方會議等制度，從政策和制度層面解決基層工會經(jīng)費保障等一批關鍵性問題，有力夯實基層基礎。

實施“暖心工程”，建設“服務陣地強”工會。建成困難職工幫扶高標準服務大廳，推行“就業(yè)幫扶、信訪接待、勞動糾紛調解、醫(yī)療互助、法律援助”等事項一站式、標準化服務，為職工解難事、辦實事。探索線上服務職工陣地，整合區(qū)級融媒體、婁星政府網(wǎng)、婁星工會公眾號資源，完善工會組建、法律援助、維權服務、困難幫扶、職業(yè)介紹、技能培訓等功能。在全區(qū)打造全國級模范職工之家3家，省、市級模范職工之家25家；全國級職工書屋1家，市級職工書屋20余家；省級“百佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工會”4家。

實施“建功工程”，建設“發(fā)揮作用強”工會。以勞動和技能競賽、職工之家建設、群眾性安全生產(chǎn)活動等為重點內容，圍繞“美麗職工、活力工匠”等主題，組織開展百崗職工展風采·賽技能系列活動，打造“婁星工匠”和“最美婁星勞動者”品牌;鼓勵基層工會創(chuàng)建職工創(chuàng)新工作室，加強勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室規(guī)范化建設;廣泛開展“匯聚匠心·致敬最美”先進表彰、勞模宣講活動，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，團結引領廣大職工在推動婁星經(jīng)濟高質量發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用，在發(fā)展一線建功立業(yè)。